Donne
Giornata Internazionale della donne e delle ragazze nella Scienza. Un’occasione per impegni concreti da non accantonare
L’11 febbraio si celebra la Giornata Internazionale delle donne e delle ragazze nella Scienza. Istituita nel 2015 dall’Assemblea Generale delle Nazioni Unite la ricorrenza ha lo scopo di riconoscere il ruolo fondamentale che le donne e le ragazze hanno nell’ambito della scienza e della tecnologia e quindi promuovere un accesso e una partecipazione equi nelle relative discipline. L’evento principale organizzato dalle Nazioni Unite si tiene quest’anno all’EXPO Dubai 2020 e si concentrerà su scienze spaziali, cambiamenti climatici, energia e informatica.
La Giornata è anche però un’occasione per adottare uno sguardo critico sull’argomento. In Italia, nonostante numerosi esempi di grandi donne di scienza, come Rita Levi Montalcini – insignita del premio Nobel per la medicina nel 1986 – o come la senatrice a vita Elena Cattaneo, c’è ancora un grande divario di genere all’interno dei settori lavorativi e accademici delle discipline scientifiche.
I dati sulle carriere femminili elaborati dall’Ufficio VI Gestione patrimonio informativo e statistica del MIUR evidenziano infatti come nel 2021 la percentuale delle studentesse iscritte a corsi di laurea in discipline scientifiche – le cosiddette discipline STEM – sia stata nettamente inferiore rispetto a quella maschile. Nonostante la percentuale di immatricolazione femminile sia del 56,4%, quindi più della metà di tutte le immatricolazioni, in area STEM vi è una grande discrepanza. Soltanto il 21% delle studentesse ha scelto di intraprendere una carriera universitaria in queste discipline, a fronte di un 42% degli studenti maschi immatricolati.
Dal rapporto emerge inoltre come per le donne vi sia una sorta di collo di bottiglia in caso di prosecuzione della carriera accademica. Se la quota di dottoresse di ricerca in area STEM è superiore alla media europea (41% contro 38%), nel momento in cui si intraprende un percorso lavorativo accademico si evidenziano crescenti disparità. Secondo i dati del 2019, nelle discipline scientifiche – anche se è una tendenza riscontrabile in maniera differente in tutti i settori del contesto accademico – le donne sono circa il 36% tra docenti, ricercatrici e ricercatori.
Fonte: Elaborazioni su banche dati MIUR, DGSIS – Ufficio VI Gestione patrimonio informativo e statistica
Nello specifico l’indagine individua quattro “grade” (Classificazione adottata dal Manuale di Frascati): il Grade D che corrisponde a coloro a cui è stato destinato un assegno di ricerca; il Grade C a cui appartengono ricercatori e ricercatrici universitari; il Grade B di cui fanno parte i professori e le professoresse associati; il Grade A per i professori e le professoresse ordinari. La percentuale delle titolari di un assegno di ricerca si attesta al 41%. Percentuale che sale al 43% per le ricercatrici universitarie, per poi scendere al 38% e addirittura al 21% nei Grade B e A.
È perciò necessario fare ancora molti passi avanti, prima di tutto a livello culturale. Ricorrenze come la Giornata Internazionale delle donne e delle ragazze nella Scienza possono essere però utili per portare alla luce queste problematiche, che tuttavia non devono essere successivamente accantonate.
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Donne
Da sabato 11 ottobre la III edizione di Women and the City il festival dedicato alla parità di genere
Torna per la III edizione Women and the City, il festival dedicato alla parità di genere, promosso e ideato dall’associazione Torino Città per le Donne – TOxD, che quest’anno raddoppia l’appuntamento, diventa diffuso e si prepara per un’edizione che sarà ospitata a Bari nel 2026.
Dopo il successo delle prime due edizioni, Women & the City torna in una nuova veste: 8 giorni di festival: 5 a ottobre a cui si aggiungono 3 giornate a novembre e un programma Off, per un totale di 300 ospiti, italiani e internazionali e oltre 100 eventi, sparsi tra i luoghi della città di Torino e con tappe in 7 comuni del territorio: a Collegno, Druento, Nichelino, Torre Pellice e Val Della Torre, Settimo Torinese e Pianezza.
Novità di quest’anno anche la collaborazione con 5 festival: si consolida il rapporto con Contemporanea Film Festival, e si inaugura quello con il Festival dell’Accoglienza, Festival dell’Innovazione e della Scienza, Incanti Festival e Festival Donne Incontro Scena.
In Italia il tasso di occupazione femminile resta tra i più bassi in Europa, le donne guadagnano in media quasi 8.000 euro in meno degli uomini (il 12% in meno all’ora rispetto agli uomini) e una su cinque lascia il lavoro dopo la nascita di un figlio. Solo lo scorso anno sono state oltre 50 mila le chiamate al numero antiviolenza. Sono numeri che raccontano quanto la strada verso l’equità sia ancora lunga e che il dibattito si debba allargare sempre di più. Per questo, con questa edizione, Women and the City diventa sempre più un festival diffuso, che a ottobre e novembre porterà la riflessione sulla parità in città e nei territori, intrecciando energie, competenze e collaborazioni sempre più ampie. L’obiettivo resta quello che ci guida fin dalla nascita di TOxD nel 2020 che ad oggi conta 250 iscritte e iscritti: costruire connessioni, accogliere istituzioni, persone e realtà impegnate sul tema della parità di genere e farne un motore di cambiamento culturale per il Paese. Women and the City vuole essere uno spazio condiviso, in cui ci si possa riconoscere e dialogare attorno al valore e alla necessità dell’equità.
Gli eventi toccheranno i temi del sociale, le forme di aiuto concreto, il mondo del lavoro e delle imprese, la salute fisica e psicologica delle donne e dell’infanzia, e l’educazione affettiva, scolastica e familiare, fondamentale per il contrasto a ogni forma di violenza. Gli appuntamenti si snodano tra i luoghi storici di Torino, dal Circolo dei Lettori al Campus Luigi Einaudi, dal Politecnico a Piazza Castello, e tra i 7 comuni del territorio per il calendario Off: Collegno, Druento, Nichelino, Pianezza, Settimo Torinese, Torre Pellice e Val Della Torre.
Il programma di Women and the city 2025
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È stato presentato mercoledì 4 dicembre 2024, presso il grattacielo della Regione Piemonte a Torino, il secondo report di ORA – Osservatorio Regionale Antidiscriminazione. Il secondo report ha analizzato 6.346 articoli, monitorando dal 1° novembre 2023 al 31 luglio 2024 e offrendo una panoramica dettagliata su come i media locali piemontesi trattano i temi cruciali di genere e disabilità.
O.R.A. è stata realizzata da un team di lavoro misto composto dalle ricercatrici universitarie Rossella Iannone, Francesca Tampone, Elena Morrone, Arianna Pellizzer, e da quattro professioniste dell’informazione appartenenti alla rete GIULIA: Stefanella Campana, Ilaria Leccardi, Elena Miglietti, Sara Perro.
È possibile scaricare il report completo al seguente link: https://www.collane.unito.it/oa/items/show/206#?c=0&m=0&s=0&cv=0
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Donne
Se io non voglio, tu non puoi – Se tu non vuoi io non posso – Contro la violenza sulle donne per il 25 novembre
In occasione del 25 novembre, Giornata Internazionale per l’eliminazione della Violenza sulle Donne, la Fondazione Una Nessuna Centomila lancia una campagna per ribadire se necessario che il consenso non è una concessione, è un diritto.
Ogni giorno troppe donne si sentono giudicate, colpevolizzate o abbandonate di fronte alla violenza subita.
Quante volte si è cercato di giustificare uno stupro con frasi come “Perché non ha reagito?” o “Ma come eri vestita?”
Un “NO” deve essere ascoltato.
Il silenzio NON è un assenso
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